법무법인 한미 국제법무/미국비자팀입니다.
이번 사례는 국내 의료·바이오 테크 기업의 미국 법인 인사 총괄(HR Manager) 파견을 위한
E-2 비자 승인 성공 사례입니다.
복합 이력 소명과 법인 실체성 입증
신청인은 국내 본사에서 인사 전반을 총괄해 온 핵심 관리자로
미국 현지 법인의 조직 구성과 인사 체계 수립을 위해 파견이 결정되었습니다.
과거 미국 근무 이력 및 잦은 출장 이력이 있어 소득 증빙과 출입국 사유의 설명을 정밀하게 준비해야 했으며
다수 주(State)에 걸친 미국 법인의 사업자 등록 내역과 실질적인 투자금 집행 규모를 입증하는 데 주력했습니다.
법무법인 한미에서는 수년치의 소득 자료를 체계화하고
모의 인터뷰 훈련을 통해 출장 및 체류 이력에 대한 다양한 질문 가능성에 대해
신뢰감 있는 답변 준비를 완성했습니다.
신속한 돌발 변수 대응 및 비자 발급
인터뷰 당일, 서류 패킷 내에 명확히 구비되어 있던 서류였음에도
현장에서의 사소한 심사 착오로 인해 추가 소명 요청이 발생하는 돌발 변수가 있었습니다.
한미는 상황을 즉각 파악한 뒤 심사관이 손쉽게 재확인할 수 있도록 관련 증빙을 당일 신속히 재전달하여
이후 여권 제출 요청을 받아 무사히 E-2 비자를 발급받았습니다.
미국 비자는 심사관의 단순 착오나 작은 돌발 변수만으로도 심사 장기화로 이어질 수 있습니다.
법무법인 한미는 철저한 사전 준비는 물론 인터뷰 당일의 현장 변수까지 즉각 대처하며 안전한 비자 취득을 지원합니다.